3.5K~10K
工作地區(qū)湖北 / 宜昌 / 西陵區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 工作內(nèi)容：帶貨抖音主播，戶外服裝類品牌。通過(guò)直播推廣公司銷售貨品，提升產(chǎn)品銷量；挖掘產(chǎn)品亮點(diǎn)賣點(diǎn)，整理話術(shù)，直播期間保持熱情的狀態(tài)，并引導(dǎo)銷售和增加粉絲的粘度和數(shù)量；直播期間思路清晰，快速反映、解答粉絲的疑問(wèn)并引導(dǎo)購(gòu)買；把握直播節(jié)奏，面對(duì)突發(fā)狀況具有及時(shí)處理能力及明顯的良好心態(tài)。
工作時(shí)間：下午2:30-晚上9:30，期間0.5-1個(gè)小時(shí)休息時(shí)間。
底薪：3-5k+階梯式銷售額的1%-3%（是銷售額，不是利潤(rùn)）
3.5K~10K/月 湖北 / 宜昌 / 西陵區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
有提成 全勤獎(jiǎng) 車貼
2022-06-15
3.5K~8K
工作地區(qū)湖北 / 宜昌 / 西陵區(qū)
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)將我們開(kāi)發(fā)的新游戲推廣出去完成銷售任務(wù)；
2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力；
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格：
1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間：
9:00-11:50,13:30-17:30，大小周，節(jié)假日正常休息。
3.5K~8K/月 湖北 / 宜昌 / 西陵區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
加班費(fèi) 朝九晚五 加班補(bǔ)助 有補(bǔ)助
2022-06-15
5K~9K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 洪山區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- Job Objective工作目標(biāo):
生產(chǎn)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，滿足市場(chǎng)及客戶的需要
Job Responsibilities工作職責(zé)
? 嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及工作流程進(jìn)行生產(chǎn)
? 按照安全及質(zhì)量要求，熟練完成爐子崗位相關(guān)工作
? 聽(tīng)從領(lǐng)班及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和指導(dǎo)，按照生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)
? 嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度
? 遇到情況及時(shí)向領(lǐng)班匯報(bào)
? 支持WCM相關(guān)工作
EHS
? 全面遵守地方政府的EHS法律法規(guī)以及公司內(nèi)部的EHS規(guī)定。
? 接受EHS 培訓(xùn)，參與公司內(nèi)部的EHS活動(dòng), 并宣傳EHS的要求。
? 及時(shí)匯報(bào)各類工傷、環(huán)保、職業(yè)健康事故、事故隱患和不安全行為/環(huán)境，參與事故調(diào)查，按時(shí)落實(shí)改進(jìn)措施
WCM Skill
? 理解WCM損失的基本理論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)的問(wèn)題處理工具去解決日常問(wèn)題，比如5why，5W1H以及與路徑相關(guān)的工具＆方法論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)績(jī)效管理方法去保持改善的成果
5K~9K/月 湖北 / 武漢 / 洪山區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 包食宿 專車接送 技術(shù)培訓(xùn)
2022-06-08
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 洪山區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- Job Objective工作目標(biāo):
生產(chǎn)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，滿足市場(chǎng)及客戶的需要
Job Responsibilities工作職責(zé)
? 嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及工作流程進(jìn)行生產(chǎn)
? 按照安全及質(zhì)量要求，熟練完成Marposs＆下載崗位相關(guān)工作
? 聽(tīng)從領(lǐng)班及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和指導(dǎo)，按照生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)
? 嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度
? 遇到情況及時(shí)向領(lǐng)班匯報(bào)
? 支持WCM相關(guān)工作
EHS
? 全面遵守地方政府的EHS法律法規(guī)以及公司內(nèi)部的EHS規(guī)定。
? 接受EHS 培訓(xùn)，參與公司內(nèi)部的EHS活動(dòng), 并宣傳EHS的要求。
? 及時(shí)匯報(bào)各類工傷、環(huán)保、職業(yè)健康事故、事故隱患和不安全行為/環(huán)境，參與事故調(diào)查，按時(shí)落實(shí)改進(jìn)措施。
WCM Skill
? 理解WCM損失的基本理論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)的問(wèn)題處理工具去解決日常問(wèn)題，比如5why，5W1H以及與路徑相關(guān)的工具＆方法論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)績(jī)效管理方法去保持改善的成果
5K~9K/月 湖北 / 武漢 / 洪山區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 加班補(bǔ)助 包食宿 管理規(guī)范 專車接送 技術(shù)培訓(xùn)
2022-06-08
5K~9K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 洪山區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- Job Objective工作目標(biāo):
生產(chǎn)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，滿足市場(chǎng)及客戶的需要
Job Responsibilities工作職責(zé)
? 嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及工作流程進(jìn)行生產(chǎn)
? 按照安全及質(zhì)量要求，熟練完成模具崗位相關(guān)工作
? 聽(tīng)從領(lǐng)班及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和指導(dǎo)，按照生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)
? 嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度
? 遇到情況及時(shí)向領(lǐng)班匯報(bào)
? 支持WCM相關(guān)工作
EHS
? 全面遵守地方政府的EHS法律法規(guī)以及公司內(nèi)部的EHS規(guī)定。
? 接受EHS 培訓(xùn)，參與公司內(nèi)部的EHS活動(dòng), 并宣傳EHS的要求。
? 及時(shí)匯報(bào)各類工傷、環(huán)保、職業(yè)健康事故、事故隱患和不安全行為/環(huán)境，參與事故調(diào)查，按時(shí)落實(shí)改進(jìn)措施。
WCM Skill
? 理解WCM損失的基本理論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)的問(wèn)題處理工具去解決日常問(wèn)題，比如5why，5W1H以及與路徑相關(guān)的工具＆方法論
? 能夠運(yùn)用基礎(chǔ)績(jī)效管理方法去保持改善的成果
5K~9K/月 湖北 / 武漢 / 洪山區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 包食宿 專車接送 技術(shù)培訓(xùn)
2022-06-08
4K~6K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 江夏區(qū)
招聘人數(shù)11人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，每個(gè)人的身份都是一名專業(yè)的老師
公司致力于線上教育的方式幫助更多的學(xué)生取得理想的資格證和學(xué)歷，提供全方位的教學(xué)服務(wù)，考試服務(wù)
【崗位內(nèi)容】
1、公司提供學(xué)員信息(客戶資源)，你負(fù)責(zé)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)微信進(jìn)行課程介紹和銷售;(不需要打電話)
2、根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求，推薦適合的課程和班型，以促成學(xué)員報(bào)讀;
3、提供專業(yè)的咨詢解答，進(jìn)行學(xué)習(xí)或職業(yè)規(guī)劃，消除學(xué)員疑慮，完成銷售任務(wù)。
【資源優(yōu)勢(shì)】
1、學(xué)員前期在官網(wǎng)進(jìn)行主動(dòng)咨詢，留有姓名、手機(jī)號(hào)碼、學(xué)習(xí)需求等:
2、線上和線下的大量廣告投放，帶來(lái)大量精準(zhǔn)學(xué)員資源;
3、品牌經(jīng)營(yíng)，互聯(lián)網(wǎng)教育輻射到全國(guó)各地的學(xué)員，知名度高;
4、后端學(xué)院，全職的985、211優(yōu)秀教師進(jìn)行教學(xué)研究和講課，保證教學(xué)質(zhì)量。
【崗位要求】
1、看好互聯(lián)網(wǎng)教育;大專及以上學(xué)歷，可接受應(yīng)屆生
2、普通話清晰、表達(dá)流利;
3、較好的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力、抗壓能力;
4、態(tài)度正面、積極，自我情緒的調(diào)整管理;
5、有目標(biāo)感:追求高薪、晉升、提升等等。
【待遇發(fā)展】
1、每月綜合薪資=底薪4000+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金，能者多得不封頂;
上班時(shí)間：上午10點(diǎn)-12點(diǎn)半 下午 2點(diǎn)-6點(diǎn)半（星期天全天休，星期一上午休，法定節(jié)假日正常休息）
提供住宿（公寓式住宿，四人間，空調(diào)冰箱熱水器一應(yīng)俱全）
4K~6K/月 湖北 / 武漢 / 江夏區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 全勤獎(jiǎng) 朝十晚六 包住宿
2022-06-07
5K~6.5K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 江夏區(qū)
招聘人數(shù)9人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 工作內(nèi)容：
1、主要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和電話與主動(dòng)留下聯(lián)系方式的溝通解決疑問(wèn)，學(xué)員由公司提供高意向?qū)W員
崗位要求：
1、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有責(zé)任感和上進(jìn)心
2、具有良好的表達(dá)能力和溝通能力
3、熱愛(ài)教育行業(yè)，有親和力
薪資待遇：
1、無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+職級(jí)補(bǔ)貼+提成+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+學(xué)歷補(bǔ)貼，綜合收入6000+，收入不設(shè)上限，發(fā)展空間大；
2、五險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建+免費(fèi)下午茶；
3、入職滿一年可享受內(nèi)部免費(fèi)學(xué)歷提升。
4、提供住宿（公寓式住宿，雙人間，空調(diào)冰箱熱水器一應(yīng)俱全）
上班時(shí)間：上午10：00-12:30 下午 14:00-18:30（周末雙休，法定節(jié)假日正常休息）
5K~6.5K/月 湖北 / 武漢 / 江夏區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
2022-06-07
3K~5K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 漢陽(yáng)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)、執(zhí)行汽車美容相關(guān)工作 ，如洗車、拋光打蠟、貼膜、鍍晶鍍膜等；
2、學(xué)習(xí)并學(xué)習(xí)并負(fù)責(zé)對(duì)美容施工所需設(shè)備的保管及保養(yǎng)；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格：
1、汽車相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷。學(xué)過(guò)系統(tǒng)的汽車美容知識(shí)優(yōu)先考慮；
2、有駕照優(yōu)先；
3、提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的空間 ，表現(xiàn)優(yōu)異可留任。
3K~5K/月 湖北 / 武漢 / 漢陽(yáng)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 包住 管理規(guī)范 有提成 有年假 晉升快 技術(shù)培訓(xùn)
2022-05-27
5K~7K
工作地區(qū)湖北 / 武漢 / 蔡甸區(qū)
招聘人數(shù)5人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、從事叉車的日常保養(yǎng)和維修工作；2、對(duì)客戶進(jìn)行叉車使用注意事項(xiàng)和安全培訓(xùn)；3、反饋用戶對(duì)產(chǎn)品使用情況的意見(jiàn)和建議。
5K~7K/月 湖北 / 武漢 / 蔡甸區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 加班補(bǔ)助 有提成 全勤獎(jiǎng) 有年假 車貼 房貼
2022-05-26
4K~6K
工作地區(qū)浙江 / 杭州 / 拱墅區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、日常招生：招生對(duì)象--各中小學(xué)校及幼兒園學(xué)生、對(duì)籃球感興趣，想通過(guò)籃球鍛煉身體的學(xué)生群體。
2、語(yǔ)言溝通能力良好，有較強(qiáng)的教學(xué)實(shí)踐能力，
3、懂得怎么和青少年打交道，樂(lè)于和青少年互動(dòng)；
4、為人誠(chéng)懇，工作態(tài)度積極，踏實(shí)肯干；
5、形象陽(yáng)光，體型較好，為人和善，富有親和力
4K~6K/月 浙江 / 杭州 / 拱墅區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 朝九晚五 交通方便 包食宿 管理規(guī)范 有提成 有年假 有補(bǔ)助 晉升快
2022-05-26
