大學(xué)生如何回答面試常規(guī)問(wèn)題
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Question One：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
分析：該問(wèn)題是為了了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
建議：
1）簡(jiǎn)單地羅列家庭人。
2）強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
3）強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
4）強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
5）強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
6）強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
Question Two：“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
分析：業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
建議：
1）最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
2）最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
3）最好能有一些戶(hù)外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
Question Three：“你最崇拜誰(shuí)？”
分析：最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
建議：
1）不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜或者說(shuō)崇拜自己。
2）不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、不知名的人或者一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
3）所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
4）最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
Question Four：“你是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏經(jīng)驗(yàn)，如何能勝任這項(xiàng)工作？”
分析：如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個(gè)問(wèn)題，說(shuō)明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”。
建議：對(duì)這個(gè)問(wèn)題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。
案列： “作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺，因此在讀書(shū)期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書(shū)本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。請(qǐng)貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位?！?/span>
Question Five：“你希望與什么樣的上級(jí)共事？”
分析：通過(guò)應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí)，這既上一個(gè)陷阱，又上一次機(jī)會(huì)。
建議：最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望，多談對(duì)自己的要求。
案列： “做為剛步入社會(huì)新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專(zhuān)長(zhǎng)就可以了?！?/span>
