有的人工作10年，還是原地踏步，有的人工作3年，青云直上。你會(huì)發(fā)現(xiàn)，除了專業(yè)能力很強(qiáng)，這樣的人，都特別“職業(yè)”，跟他們打交道，會(huì)感覺(jué)非常舒服。毫不夸張地說(shuō)，你的職業(yè)化程度決定了你的晉升速度和上升空間。那么，到底什么是“職業(yè)”？我職業(yè)生涯的第一課，叫做Professionalism（職業(yè)化），這門課讓我受益至今。它讓我從踏入職場(chǎng)的第一天起，就養(yǎng)成了特別好的職業(yè)習(xí)慣。今天，我也想把這些職業(yè)習(xí)慣分享給你，希望能幫助你在職...
相比于中考的殘酷而言，高考的競(jìng)爭(zhēng)壓力只增不減，對(duì)每個(gè)學(xué)生，都會(huì)產(chǎn)生至關(guān)重要的影響，這也是家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)高考無(wú)比重視的原因。近幾年，對(duì)高考的改革，也使高考出現(xiàn)了全新的變化，曾經(jīng)一成不變的數(shù)理化考試科目。如今也被拆分的非常詳細(xì)。隨著高考改革的深入，考試的難度和廣度處于不斷升級(jí)的狀態(tài)，從某種程度上，也使高考難度逐漸增加。中國(guó)處于快速發(fā)展的階段，對(duì)人才也有著強(qiáng)大的需求，人才選拔的制度不斷完善，高考也成為了一...
一、高考加分條件1喀左、阜新蒙古族自治縣和新賓、清原、鳳城、岫巖、寬甸、北鎮(zhèn)、本溪、桓仁滿族自治縣的少數(shù)民族考生，在考生統(tǒng)考成績(jī)總分的基礎(chǔ)上增加5分投檔，由高校審查決定是否錄取。（從2023年高考起，在考生統(tǒng)考成績(jī)總分的基礎(chǔ)上增加4分投檔，由高校審查決定是否錄取。從2026年高考起，取消該項(xiàng)高考加分政策。）2“雙語(yǔ)”教學(xué)的民族中學(xué)畢業(yè)的朝鮮族和蒙古族考生，在考生統(tǒng)考成績(jī)總分的基礎(chǔ)上增加5分，面向我省所屬高校投檔...
教育部辦公廳關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范高等學(xué)歷繼續(xù)教育校外教學(xué)點(diǎn)設(shè)置與管理工作的通知教職成廳〔2022〕1號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市教育廳（教委），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育局，部屬各高等學(xué)校、部省合建各高等學(xué)校，國(guó)家開(kāi)放大學(xué)： 為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于辦好繼續(xù)教育的決策部署，嚴(yán)格規(guī)范高等學(xué)歷繼續(xù)教育校外教學(xué)點(diǎn)（函授站、業(yè)余點(diǎn)、校外學(xué)習(xí)中心以及開(kāi)放大學(xué)在系統(tǒng)外設(shè)置的學(xué)習(xí)中心等，統(tǒng)一規(guī)范稱為校外教學(xué)點(diǎn)）設(shè)置與管理，推動(dòng)高等...
關(guān)于疫情期間問(wèn)的最多的十二個(gè)問(wèn)題，權(quán)威的回復(fù)來(lái)了，快想辦法讓你的老板看到。 ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆一、被封閉在小區(qū)無(wú)法外出，公司要求上崗，否則曠工開(kāi)除怎么辦？如確因政府實(shí)施隔離措施或采取其他緊急措施導(dǎo)致無(wú)法上崗的，在員工出具小區(qū)封控?zé)o法外出的證據(jù)后，公司仍按曠工解除的，屬于違法解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付賠償金（俗稱2N）。...
風(fēng)行一時(shí)的校園貸似乎真的迎來(lái)落幕時(shí)刻。 上月，銀監(jiān)會(huì)發(fā)布《關(guān)于銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》，規(guī)定禁止向未滿18歲的在校大學(xué)生提供網(wǎng)貸服務(wù)，網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)不得將不具備還款能力的借款人納入營(yíng)銷范圍，不得進(jìn)行虛假欺詐宣傳和銷售，不得通過(guò)各種方式變相發(fā)放高利貸。四條紅線，矛頭直指校園貸。 事實(shí)上，校園貸的野蠻生長(zhǎng)時(shí)期已經(jīng)過(guò)去。據(jù)網(wǎng)貸之家研究中心不完全統(tǒng)計(jì)，截至今年2月底，全國(guó)共47家網(wǎng)貸平臺(tái)退出校園貸市場(chǎng)，...
哈嘍，各位正在參加春招的小伙伴們，你們的春招進(jìn)展如何了？ 是不是已經(jīng)經(jīng)歷了多場(chǎng)筆試面試的折磨了？ 那今年的春招中，你遇到無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試了嗎？ 眾所周知，在所有面試類型中，最令人聞風(fēng)喪膽的面試類型就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試。 但無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試作為一種集體面試的組織形式，有著對(duì)比明顯、考察全面、表現(xiàn)真實(shí)等優(yōu)勢(shì)，被越來(lái)越多的企業(yè)運(yùn)用到校招之中。 但其實(shí)對(duì)于無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試也沒(méi)必要那么排斥。&nbs...
一般來(lái)說(shuō)，用人單位不可以強(qiáng)制員工加班工作。但以下4種法定情形除外：發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，使人民的安全健康和國(guó)家資產(chǎn)遭到嚴(yán)重威脅，需要緊急處理；生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時(shí)搶修；必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)；為完成國(guó)防緊急任務(wù)，或者完成上級(jí)在國(guó)家計(jì)劃外安排的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)，以及商業(yè)、供銷企業(yè)在旺季完成收購(gòu)、運(yùn)輸、加工農(nóng)副...
面試的形式有多種，有一個(gè)面試官對(duì)一個(gè)應(yīng)聘者，也有多對(duì)一，一對(duì)多，多對(duì)多；也有小組討論，情景模擬游戲等其他更豐富的形式。無(wú)論面試的形式有多少，都是考核應(yīng)聘者的素質(zhì)是否符合所應(yīng)聘崗位的要求而展開(kāi)的。這里談?wù)剳?yīng)屆畢業(yè)生常見(jiàn)的面試內(nèi)容。01 畢業(yè)生的基本情況：姓名，專業(yè)，學(xué)歷等。提問(wèn)的方式有：請(qǐng)你用1分鐘時(shí)間簡(jiǎn)單介紹你自己；或者請(qǐng)你用2-3分鐘時(shí)間介紹你的大學(xué)生活等。一般招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時(shí)，安排的面試比較集中，很多...
關(guān)于遴選筆試經(jīng)驗(yàn)的介紹很多，畢竟參加的人數(shù)多，受眾面廣、閱讀量大，也契合當(dāng)下追求流量的特點(diǎn)。相較而言，遴選面試經(jīng)驗(yàn)分享就少了很多，但對(duì)于考生來(lái)說(shuō)，面試同樣重要，因?yàn)樵谄渲腥魏我粋€(gè)環(huán)節(jié)沒(méi)有取勝，都無(wú)法達(dá)到上岸的目的。我進(jìn)入公務(wù)員面試的具體次數(shù)已經(jīng)記不清楚了，公務(wù)員考試加遴選應(yīng)該有七八次的樣子，成功和失敗的次數(shù)差不多，一半對(duì)一半，有些是綜合考量后放棄了，還有一次考察未通過(guò)，有機(jī)會(huì)再作分享。就我參加的面...
