當前正值高校畢業(yè)生求職關鍵期，為積極應對疫情帶來的影響，5月9日，自治區(qū)教育廳啟動2022屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周活動，并于5月至8月開展“百日沖刺”系列活動，全力促進2022屆高校畢業(yè)生盡早就業(yè)、順利就業(yè)。據(jù)了解，2022年內蒙古應屆高校畢業(yè)生總量預計達15.7萬人，總量同比增加1.8萬，增幅近13個百分點，創(chuàng)歷史新高。本次就業(yè)促進周以“千方百計拓崗位 攻堅克難促就業(yè)”為主題，將集中舉辦校園招聘會、供需對接會、就業(yè)推進...
辦公室其實就是一個小社會，在這里，你不僅要學會工作，還要學會做人。有人的地方就有矛盾。特別是在一個各類人員聚集、良莠一時難辨的辦公室，同事之間難免會有爭執(zhí)、誤會和沖突。產(chǎn)生爭執(zhí)大致有一下三種情況：思維方式不同，做人方式不同，物質利益不同。那么如何協(xié)調爭執(zhí)呢？首先，對方情緒激動時，自己不要跟著激動，如果不能馬上找到妥協(xié)點就不必勉強，可等待下一次的機會。其次，雙方都不要固執(zhí)己見，要充分聽取對方的意見，...
1其實，人人都在八卦你可能聽過這么一句話“八卦是女人的天性”。但其實男女都一樣，八卦是所有人的天性。男女碎嘴的唯一區(qū)別在于，男性會用三分之二的時間談自己（我敢打賭，我釣到的那條魚足足有20斤重）， 而女性只有三分之一的時間在談自己，她們對別人更感興趣（我敢打賭，上次我見到她的時候，她足足重了20斤）。倫敦政治經(jīng)濟學院的社會心理學家尼古拉斯·埃姆勒（Nicholas Emler）考察了我們平時每日談話的內容，發(fā)現(xiàn)80%～...
每年都有大學生因求職被騙入傳銷或不法組織的新聞，人身財產(chǎn)安全容易受到損害。因此，求職第一步應當驗證招聘單位的真實性與合法性，可以通過以下兩個政府網(wǎng)站進行查詢：1、全國組織機構代碼管理中心——誠信體系實名制查詢網(wǎng)址：http://www.nacao.org.cn/該網(wǎng)站實現(xiàn)了對全國組織機構代碼信息數(shù)據(jù)庫所有組織機構代碼基本信息的管理、查詢、檢索、統(tǒng)計等功能，涵蓋合法在政府登記注冊的企業(yè)、事業(yè)、政府機構等單位，可查到該單位的組...
新人在進入職場之后，前期還不能很好的從校園生活中走出來，經(jīng)常會將上學時一些交際手段運用到職場中，忽視了一些職場中需要有的禮節(jié)，那么新人初入職場需要掌握的職場禮儀有哪些呢？ 1.問候 有些老板為了與員工拉近距離，經(jīng)常會接受其他員工取得無傷大雅的外號，但是在公司內部這樣稱呼還可以，但是在外人面前一定要講出老板的姓氏和職稱比較得體。 2.隱私 在工作中可以與老板交心，但是不能涉及太多的個人隱私。要...
別人不可能替你寫出好簡歷找工作的確很麻煩，而且投百面十拿一個offer，過程也會充滿瑣碎和挫敗。面試是別人替不了必須自己上的，那簡歷有辦法讓人幫忙么？別人最多幫你看看，提點修改意見（還不一定可行），但是不可能替你寫。因為只有你清楚自己經(jīng)歷里面每一塊都是怎么回事，哪些能使勁吹，哪些最好提一嘴趕緊過說多了露怯。如果出了偏差，哪怕進了面試，也過不了。萬事的確開頭難，但自己連寫個簡歷都不愿意磨練一下，這后面的面...
1.準時到達，千萬別遲到如果這個工作對你很重要，那么即使當天有臺風，也要提前到達2.輕裝上陣，關鍵物品別忘記面試的時候，你需要的不是公文包或者手提包，而應該準備一個文件夾，帶上所有必備文件，最重要的是別忘了帶筆。3.提前做好功課并熟練掌握把你準備的材料好好熟悉幾遍，尤其是在你的履歷上提到過的那些。對材料的自然熟悉，比油嘴滑舌能說會道或因練習過度引起的機械反應要強得多。尤其要對下面這些問題做好心理準備：“...
最近，一位HR朋友遇到了這樣的難題，公司好幾位新人離職，經(jīng)過離職面談發(fā)現(xiàn)： 主動離職的員工，認為實際工作比當時面試時溝通的要難的多，超出他的承受范圍了。 而被動離職的人，是部門業(yè)務主管認為新人和面試時的預期差距太大，而選擇淘汰。 為什么會出現(xiàn)這種狀況？ 原因是多方面的，因為員工績效和很多因素相關。 這里聊聊，在招聘面試中出現(xiàn)的問題： 應聘者：面試時傾向做出并非是事實但...
1.了解目標公司及崗位包括了解公司的基本情況以及你要應聘的崗位。公司的基本情況包括企業(yè)文化、工作氛圍等，比如這個公司是比較注重leadership的公司，還是說更加注重學習能力，工作氛圍非常需要創(chuàng)意idea等。那應聘的崗位就包括工作內容、以及要求你具備的技能。2.全面挖掘自我經(jīng)歷就是看看自己過往的經(jīng)歷中，可以用一個word 文檔，一條條羅列出所做所學過的內容。可以從以下幾個方面來挖掘：過往工作內容——做過什么實習，待過什...
